23, Mayıs, 2012, 00:09
Hoşgeldiniz,
Ziyaretçi
.Lütfen
giriş yapın
veya
kayıt olun
.
1 Saat
1 Gün
1 Hafta
1 Ay
Her zaman
Kullanıcı adınızı, parolanızı ve aktif kalma süresini giriniz
Duyurular
: Bu forumdaki İş Hukuku ile ilgili sorular Çalışma Genel Müdür Yardımcısı Lütfi İNCİROĞLU tarafından cevaplanmaktadır.
Ana Sayfa
Yardım
Ara
Takvim
Giriş Yap
Kayıt
Lütfiinciroglu.com Soru Cevap
>
Sorularınız Cevaplarınız
>
İş Mevzuatı
>
Askerden dönen işçi sağlık yardımı ve 65 yaş üstü aylığı sağlık yardımı
Sayfa: [
1
]
Aşağı git
« önceki
sonraki »
Yazdır
Gönderen
Konu: Askerden dönen işçi sağlık yardımı ve 65 yaş üstü aylığı sağlık yardımı (Okunma Sayısı 831 defa)
Emrahba
Kıdemli Üye
Çevrimdışı
Mesaj Sayısı: 34
Askerden dönen işçi sağlık yardımı ve 65 yaş üstü aylığı sağlık yardımı
«
:
04, Haziran, 2011, 14:21 »
İyi hafta sonları dilerim Lütfi bey
1-
Şirketimizde çalışan bir işçimiz bundan 16 ay önce askere gitti ve şimdi bir fafta önce askerden geldi ve işe girişini yaptık
bu işçimiz sağlıktan 30 gün beklemelimidir yoksa aradaki boşluk askerlik sebebi ile olduğundan işe girer girmez sağlıktan yararlanabilir mi?
2-
bir yakınımız 80 yaşında ve 65 yaş üstü aylığı almaktadır ancak ailesinin haberi olmadığından bu kişi için sağlık nedeniyle yeşil kart çıkarılmış ancak tabi ilaç alımında ve yeşil kartta halen karne alımı olduğundan çok zorlanıyor
Ben kendisinin sgk ya başvurarak normal sgk lılar gibi sağlık durumunu aktife ettirsem artık normal sgk lı gibi sağlık yardımından faydalanabilinir mi?
Yanlış birşey yapmak istemiyorum sgk dan sağlık açtırıpta yeşil kart iptal olur mu? ve bu kişi sgk dan sağlık yardımı alabilir mi?
65 yaş üstü maaşı alanlar sağlık yardımıda verilir mi? ve bunun için sgk ya hangi belgelerle başvurulmalıdır ?
Saygılar sunarım
Kayıtlı
Lütfi İnciroğlu
Yönetici
Çevrimdışı
Mesaj Sayısı: 931
Ynt: Askerden dönen işçi sağlık yardımı ve 65 yaş üstü aylığı sağlık yardımı
«
Yanıtla #1 :
06, Haziran, 2011, 07:41 »
Sağlık yardımından yararlanabilmek için en az 30 gün kısa vadeli sigorta kollarından prim yatırılması gerekir. 65 yaş maaşı alan kişi sağlık yardımlarından yararlanır. Ayrıca yeşil kartını kullanmasına gerek yok. İptali için başvuruda bulununuz.
Kayıtlı
Sayfa: [
1
]
Yukarı git
Yazdır
« önceki
sonraki »
Gitmek istediğiniz yer:
Gitmek istediğiniz yer:
-----------------------------
Sorularınız Cevaplarınız
-----------------------------
=> İş Mevzuatı
=> İş Sağlığı ve Güvenliği Mevzuatı
=> Toplu İş Mevzuatı
=> Sosyal Güvenlik Mevzuatı
-----------------------------
İş Mevzuatı
-----------------------------
=> Kıdem tazminatı
=> İhbar tazminatı
=> Çalıştırma Yaşı ve Çocukları Çalıştırma Yasağı
=> Doğum izni, Süt izni
=> Denkleştirme Uygulaması
=> Ücretsiz İzin Uygulaması
=> Kısa Çalışma Ödeneği
=> Çalışma Süreleri
=> Telafi Çalışması
=> Geçerli nedenle feshe itiraz ve usulü
=> Yıllık Ücretli İzin Hakkı
=> Ulusal Bayram ve Genel Tatil Günlerinde Çalışma
=> Fazla Çalışma Ücreti
=> Asgari Ücret
=> Alt İşveren (Taşeron) Uygulaması
=> Ücretin zamanında ödenmemesi
=> Özürlü, Eski Hükümlü Çalıştırma
=> Toplu İşçi Çıkarma
=> Yeni İş Arama İzni
=> Çalışma koşullarında değişiklik
=> İşçi ve İşyeri bildirimleri
=> Geçerli nedenle fesih
=> İşten çıkarılma
=> İstifa
=> Kısmi Süreli Çalışma
=> İş Sözleşmesi
=> İşyeri Devri
-----------------------------
İş Sağlığı ve Güvenliği Mevzuatı
-----------------------------
=> İş Güvenliği Olmayan İşçinin İşten Kaçınma Hakkı
=> Kurma İzni ve İşletme Belgesi
=> İş Kazası ve Meslek Hastalığının Bildirimi
=> Ağır ve Tehlikeli İşlerde Rapor
=> Ağır ve Tehlikeli İşler
=> İş Güvenliği Mühendisi
=> İşyeri Hekimi
=> İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulları
=> İş Kazalarında İşverenin yükümlülükleri
=> İş Kazalarında İşçilerin Yükümlülükleri
-----------------------------
Sosyal Güvenlik Mevzuatı
-----------------------------
=> Sigortalılara İlişkin hükümler
-----------------------------
Toplu İş Mevzuatı
-----------------------------
=> Grev ve Lokavt
=> Toplu İş Sözleşmesi
=> Sendikal Örgütlenme
Yükleniyor...