ara dinelenme

[dündar]

Ara dinlenmeler nelerdir.
İşveren çalıştırdığı işçiler için ara dinlenme vermek zorundamıdır.Eğer vermek zorunda ise, bu süreler günlük ne kadar olmaladır.

[Lütfi İnciroğlu]

Ara dinlenmeleri işçilere hem dinlenmeleri, hem de yeme içme gibi zorunlu gereksinmelerini karşılayabilmeleri için, günlük çalışma süreleri içinde verilen dinlenme süreleridir. Bu dinlenmeler, “çalışma süresinin ortalama bir zamanında o yerin adet ve işin gereğine göre ayarlanmak suretiyle” verilir (İş K md. 68/I).

İş Kanununun 68 inci maddesine göre ara dinlenme süreleri aşağıdaki gibi belirlenmiştir.

a-)Dört saat veya daha kısa süreli işlerde on beş dakika,
b-)Dört saatten fazla ve 7,5 saate kadar (7,5 saat dahil) süreli işlerde yarım saat,
c-)7,5 saatten fazla süreli işlerde bir saattir.

[dündar]

Günlük 9 saat çalışdığımız için,1 saat ara dinlenmesi verebiliriz.Bu durumda 1 saat ara dinlenmenin bir kısmını öğlen yemek molası,bir kısmının sabah diğer bir kısmının ise öğleden sonra çay molası şeklinde 3 eşit zaman dilimi içinde kullandırmamızda herhangi bir sakınca varmıdır.Veya 1 saat öğlen yemek molası,sabah çay molası 15 dakika öğleden sonra çay molası 15 dakika yani günde 1,5  saat (bir buçuk)  mola verebilirmiyiz.

[Lütfi İnciroğlu]

Kanunun ara dinlenmelerin süresini belirleyen bu hükmü Kanunun ara dinlenmelerin süresini belirleyen bu hükmü buyurucudur. Bu süreler Kanunun işçi yararına buyurduğu en az süreler olup, Kanunun çizdiği tabanı gösterir. Bu bakımdan bu süreler hiçbir surette indirilemez. Ancak iş ve toplu iş sözleşmeleri ile bu tabanın üzerinde ara dinlenmesi verilebilmesi mümkündür.

Bu dinlenme sürelerinin aralıksız verilmesi zorunludur. İşveren bu dinlenme sürelerini tek taraflı olarak bölemez. Ancak, bu süreler iklim, mevsim, o yerdeki örf ve gelenekler veya işin niteliği göz önünde tutularak iş ve toplu iş sözleşmeleri ile aralı olarak kullandırılabilir (İş K md. 68/I).